为切实围绕中心工作抓合规管理，持续开展好“内控合规管理建设年”活动，深入推进“项目大会战”，实现业务发展与合规管理齐头并进，有效推动案件防控工作走深走实，根据相关要求，结合实际情况，邮储银行上饶市分行于近期开展了内控合规主题征文比赛活动。
本次活动主要围绕2022年案件防控、内控合规、反洗钱等工作展开，阐述个人对内控合规文化建设的理解、感悟及对规范行为、合规经营的看法等。活动开展以来，辖内各单位、各部门根据通知要求，精心部署、认真组织，广泛动员、踊跃参与。该市分行本着公平、公正、公开的原则，由人力资源部、党建工作部（纪委办公室）和法律与合规部三部门共同组成征文评审小组，对每一篇参赛作品严格按照评分标准认真开展综合评分。经过严格评审，共评出获奖征文9篇，其中一等奖1篇，二等奖2篇，三等奖3篇，优秀奖3篇。对获得奖励的单位和个人予以通报表彰。
据悉，此次内控合规主题征文比赛活动只是该市分行内控合规文化建设的缩影。近年来，该市分行通过多元化、常态化方式有序推进内控合规管理工作走深走实，一是及时下发大学习活动通知,由该市分行法律与合规部负责人解读新版《办法》修正要点，将新版《办法》印制成册并分发至辖内各级机构，要求各单位将办法纳入“大学习、强管理、促发展”活动当中，并对基层机构学习情况进行了抽查，督促各级员工熟悉掌握负面清单。二是定期发布内控合规管理信息简报。结合监管机构及上级行发布的风险提示、处罚通报、案例警示等，联系市分行合规管理现状，有针对性进行信息刷选、汇编及下发，让员工能够及时、全面了解风险信息，提高案防合规意识。三是组织开展了内控合规知识竞赛活动，营造浓厚合规氛围。四是结合“内控合规管理建设年”活动，持续加强员工行为管理，深入开展自查自纠和屡查屡犯问题整治，全面对标监管制度，排查内部管理制度的空白和漏洞，逐项增补完善。
邮储银行上饶市分行秉持久久为功、一以贯之作风，始终将加强内控合规管理作为一项长期性、系统性工作常抓不懈，积极践行合规先行理念，着力提升内控合规治理能力和管理水平，夯实全市分行高质量内涵式发展根基。下一步，该市分行将以本次内控合规主题征文比赛活动为契机，结合自身实际进一步采取切实有效的合规教育形式，深入推进合规文化建设，强化风险合规意识，持续推动各项业务稳健高质量发展。
