工行常州分行纪委举办纪检工作能力提升培训班

   为进一步深化落实纪检体制改革目标，加强全行纪检队伍建设，提升纪检工作人员专业能力，工行常州分行纪委坚持守正创新，突出问题导向，用心用力补短板强弱项，组织开办全行纪检干部能力提升培训班，截至目前已开办八期。

   分行纪委以“主动学习，提高技能”为主题，从今年5月开始，组织分行纪委办公室、人力资源部、内控合规部、信贷管理部、风险管理部、财务会计部、运行管理部部门负责人，联系岗位职责，立足工作特点，坚持问题导向，就纪检工作开展、深化日常监督、专业工作概况及风险隐患揭示、内控案防形势、巡视巡察问题整改等方面向全行纪检条线工作人员授课，秉持干什么学什么、缺什么补什么，在提升中学习、学习中提升的理念，全力推动我行纪检工作规范化专业化全面提升。

   为进一步加强此次培训的专业性，分行纪委邀请了常州市纪委监委第五监督监察室朱秋卫主任来我行做专题讲座。朱主任以《日常监督的路径探讨》为题，分析了目前面临的反腐败形势和要求，解读了监督检查职责，从日常监督工作的实践探索、作用发挥、路径建议等方面讲述了开展日常监督工作的要求和重点。朱主任在讲解中穿插各种案例，既有警示作用，又使课程通俗易懂，取得了良好的效果。

   下一步，工行常州分行纪委将持续做好纪检干部能力提升工作，使全行纪检干部在干中学、在学中干，不断提高纪检干部能力水平，推动我行纪检工作规范化专业化全面提升。