工行长治长兴中路支行地处我市老城区,毗邻市政府,每月发放养老金的时候,厅堂服务与柜面业务均面临着挑战。为应对这一情况,避免引起不必要的投诉与矛盾,支行利用班前班后的时间组织全行员工进行了“增强消保意识、建设厅堂服务文化”专题活动。
一是实现消保精细化管理。支行集中出台了一系列精细化管理方案,如客户评价、客户投诉处理等相关办法,明确服务方向,建立工作台账,做实做细投诉处理,分析问题找原因,全面压降投诉数量,同时把声誉风险化解在萌芽状态,不断提升服务质量。
二是做好公众教育宣传服务。在网点内设立宣传台、发放宣传知识手册,组织大堂工作人员向到店客户开展防范电信诈骗、反洗钱等金融知识的科普,广泛普及金融消费者法定权益,提升公众金融安全意识,为金融消费者筑起维权堡垒。
三是常态化开展消保培训。利用晨夕会开展消保知识应知应会,熟悉消保管理办法和政策制度,将消保理念融入产品服务全流程。同时开展消保知识小竞赛,夯实员工消保知识,更好的为客户服务。
四是严格执行行领导带班,确保安全运营。通过常态化培训,支行网点厅堂服务改进明显。每当养老金发放、领取纪念币等特殊时刻,支行越是严格执行行领导带班,为确保安全运营打下了扎实基础,同时进一步提升消保服务水平,打造了我行温馨服务的金字招牌。
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