今年5月以来，工商银行泰州高港支行结合自身实际，创新形式和载体，打造特色廉洁文化宣传教育活动，推进“公开透明、公私分明、自律律他、廉勤并重”廉洁文化理念落地深植，不断彰显清廉之美、放大清廉之效、打造清廉支行。
一、抓纲带目，营造廉洁文化宣传教育活动氛围。工商银行泰州高港支行党支总召开专题会议，党员领导干部以上率下先学一步，集中学习领会总行党委《关于加强新时代廉洁文化建设的实施意见》，认真总结历次廉洁文化宣传教育活动经验做法，研究布置2022年宣教活动具体工作。该行迅速行动，主动对标要求，细化活动方案，明确主体责任，确保教育活动按计划展开，形成了一级抓一级、层层抓落实、教育全覆盖的廉洁文化宣传教育新局面。
二、打造矩阵，“规定动作”“自选动作”齐步走。该行依托各类教育资源和廉洁文化阵地，通过开展专题党课、违纪违法案件警示教育、家庭廉洁监督员回访、行风社会监督员座谈、全员廉政知识线上竞赛、廉洁自律读书交流、签订廉洁从业承诺书等活动，保证规定动作一个不少、必学内容一章不落，以不同方式让廉洁文化浸润人心。利用高港海军纪念馆特色资源，重温入党誓词，继承先辈志，再走革命路。梳理本行典型案例，用“身边的事”教育“身边的人”，打造廉洁文化特色阵地，推动廉洁文化建设有形有效。
三、久久为功，发挥廉洁文化“春风化雨”最大效能。一是持续抓好三大平台建设，彰显廉洁文化效能。加强学习平台、宣传平台、展示平台构建，增强廉洁文化传播力吸引力感染力，以过程之“实”促效果之“实”。二是持续抓牢“关键少数”，带动大多数。不断增强廉洁文化建设重要性的认识，提高重视程度，克服“说起来重要，做起来次要”的思想，把关定向，避免廉洁文化建设“跑偏走神”。党员干部立身为旗，带头参加反腐倡廉学习教育，带头接受廉洁文化熏陶，带头转变作风，带头廉洁从业。关键岗人员增强看齐意识、担当意识，扛起廉洁文化传播责任，廉洁教育要“老生常谈”，融入业务、融入日常，看好自己的门，管好自己的人。普通员工在参加警示教育中，用好代入法，主动把自己摆进去，以案明纪。
廉洁文化建设是一项系统工程、长期任务，也是一项经常性、基础性工作，全员要抛弃“看戏”心态，以“雪崩时，每片雪花都有责任、都不能幸免”进行自我教育，自我警醒，激发参与廉洁文化建设的积极性和创造性。
