为了表彰先进，弘扬典型，激励和动员全辖向先进看齐，鼓足干劲，继续向着上半年各项工作目标努力奋进。2022年5月23日，工行大同分行召开全辖2022年度旺季营销竞赛总结表彰会，市分行行领导、各一二级支行行长、市分行各部门主要负责人。
会上宣读了大同分行关于2022年度“工迎新春 携手共晋”旺季营销竞赛情况的通报，以及关于表彰2022年度旺季营销竞赛先进集体及优秀个人的通报。对获奖先进集体进行了现场颁奖；各获奖支行及部门进行了经验交流。
党委书记张雪梅进行了总结讲话，她对在整个旺季营销竞赛过程中付出辛勤汗水，做出不懈努力的广大干部员工表示衷心感谢。对存款类、资产交易类指标失分严重，导致竞赛排名不理想的原因进行了深刻的剖析。同时表达了严格执行考核明辨功过赏罚分明，坚持以坚强的机制保障，推动大同分行高质量发展的决心。
张雪梅进一步指出，旺季营销竞赛就是各位运动员在同一个赛道上全速奔跑奋力比拼的过程，只有“比”才能看到差距，只有看到差距，总结经验扬长补短，才能实现进一步的提高。所以在今后的业务发展中，大家一定要明考核、知导向、看同业、抓重点，苦干、实干、快干、持久干，就一定会取得优异的成绩。
张雪梅强调指出，目前，旺季营销竞赛早已结束，全辖上下昂首挺胸向前看，集中精力，全力向上半年的各项任务目标奋进。强化思想统一，坚定加快发展的信心和决心，迎难而上，攻坚克难，全力以赴做好二季度的各项业务发展工作，努力为大同分行上半年时间任务双过半而努力拼搏奋斗；坚持目标导向，确保发展的质量与水平，一定强化目标和过程的精细化管理，抓紧、抓实每一天，围绕“系统、同业双领先”的目标去奋斗；强化落地执行，推进业务均衡可持续发展，对市分行确定的目标措施不折不扣的去执行，实施挂图作战，进度管理，久久为功，以硬作风狠抓落实，确保日日有进度，见实效，共同努力向着上半年以及全年的工作目标奋进；强化考核激励，充分调动全员工作积极性，“以计分+计价+专项”的考核，加大直兑力度，充分调动全员营销积极性。各支行针对性制定好本行的考核办法，通过机制凝聚工作合力，进而推动各项业务不断实现新的、更大的发展；强化三比意识，奋力冲刺上半年各项任务目标，持之以恒抓好客户拓展，全力补齐业务短板，抓好中间业务的增收，加快对公存款营销发展，坚持存贷款量价协调发展，加快普惠贷款营销投放，提升个贷业务完成率，密切关注系统和同业竞争情况，随时通过“三比三看”，找准自身位置，进而实现奋力赶超；夯实基础管理，确保安全稳定工作局面，抓好巡视整改、疫情常态化防控、内控案防、客户投诉治理和服务提升等工作。
张雪梅最后指出，全辖上下必须进一步振奋精神，坚定必胜信念，以一往无前的勇气，以一当十的锐气，以更加饱满的精神状态全力投入到上半年各项业务发展冲刺工作中去，心往一处想、劲往一处使，把工作抓实、抓细、抓落地，努力为圆满实现上半年“时间任务过半，系统同业双领先”的工作目标而奋斗，以优异的工作业绩向党的二十大的胜利召开谢礼。
