建行长沙河西支行结合家访开展员工异常行为排查

  员工家访及排查工作以“关心员工日常生活、关注员工健康成长”为出发点，通过探访员工家庭、与员工及其家属谈心谈话等形式，密切单位与员工家庭的联系，深入了解员工思想、行为、生活动态，听取员工及其家属的意见和建议，及时帮助员工解决思想、生活、工作、家庭等方面的困难，巩固深化员工行为“线下网格化、线上智能化”管理机制，引导网格管理员主动履职，落实员工关爱、违规线索发现与报告、疑点核查、行为纠偏、合规警示教育等规定动作，防范员工行为失范的风险，护航我行高质量发展。

  家访过程中，走访人员向家属通报了我行业务发展情况，听取了家属对我行工作的意见和建议，对家属默默地无私奉献和有力支持表达了我行的崇高敬意和衷心感谢。

  最后，还特别邀请家属一如既往支持我行廉洁合规从业，当好“提醒员”——时刻提醒亲人严格遵守党纪、行规和国法；当好“监督员”——随时监督亲人的生活圈、社交圈、朋友圈，让其远离不正之风，交清廉之友；当好“守门员”——让不该拿的东西进不了家门，让家成为拒腐保廉的净土。让我们同心同向同行，共建良好的家风行风，同创廉洁的清朗空间，把“建行家园”建设得更加美好。