今年是网点岗位体系重构推进年,也是柜面人员向理财经理岗位人员转型的关键时期,为扎实提高网点客户服务能力、切实为基层网点赋能减负、积极推进全行网点综合竞争力提升,总行已在9月1日-10月31日开展全行网点理财经理岗“关关通”业务知识大练兵活动,省行高度重视,支行积极组织网点全体人员和支行渠运条线人员积极投入“关关通”活动。 一、高度重视 总结通报 支行财务会计部周芳经理亲自布署,财务部抓好落实,每周进行学习情况通报,针对性的分析总结。 二、常抓不懈 稳步推进 总行开展二个月的训练,在持续抓好日常培训工作的同时,利用碎片化时间,采取建立“通关龙虎榜”、“指尖上学习法”等措施培训,确保培训稳步上升。 三、注重质量 确保成效 要求各网点结合日常的柜面操作痛点或新产品新业务营销要点,进行相应的案例情景演练,演示的内容必须正确合规,支行积极依托该平台抓好推广应用工作,对网点开展不定期重点训练,不断提升我行岗位业务的处理水平和质量。 四、严格管控 狠抓落实 支行以此为契机,强化柜面理论与实际操作,锻炼本领,狠抓落实,有效减少柜面业务差错。
广告服务 | 关于我们 | 服务内容 | 联系我们 | 加盟合作 | 免责条款 | 招贤纳士
Copyright © 2002-2011, tbankw.com Inc. All Rights Reserved!
主办单位:中联银信(北京)管理咨询有限公司
本站法律顾问:北京贝邦律师事务所 姜波
MailTo:tbankw@163.com
版权所有:银行界 京ICP备10000166号
京公网安备110114000920号