今年以来，工行盐城亭湖支行通过“三个三”模式，创新党建品牌，具体做法为：
一、开设“三大讲堂”
（一）开设专家讲堂
邀请盐城地方院校的专家学者、老革命、党政机关相关科室专家到支部为党员讲党史、讲革命先烈的光荣事迹等，从而做到对革命精神的传承。
（二）开设模范讲堂
每年都会有优秀共产党员、党务工作者的评选，请他们讲述自己的先进事迹；或者是普通员工讲他们身边的先进人物和先进事迹。
（三）开设书记讲堂
由总支书记、三位支部书记带头开讲。主要是对党和国家领导人重要讲话、重要活动、重要会议、重要文章的学习；对上级行重要会议精神的解读与剖析等。
二、搭建“三个平台”
（一）搭建思想交流平台
定期组织党员干部座谈会或是支部书记个别谈心等形式，了解大家的思想动态、群众诉求、意见建议等。可设置“留言角”（可以是留言簿、专人微信、信箱等），固定在每周五，将大家关心的问题汇总后集中进行解决，这样才能做到融入基层打基础、融入人心强队伍。
（二）搭建能力提升平台
将党建与能力提升相结合。这里主要是三方面能力：
1、提升个人政治素养。党建引领，落到实处最重要的就是提升党员自身的政治觉悟、思想层次，境界提高才能更好地开展工作。
2、提升处理问题的能力。党的纲领同样也是我们处理问题的行动纲领。通过学习、借鉴、吸取党的先进经验和工作方法，运用到自身的工作实践中，可以让我们思路更加清晰、路线更加正确。
3、提升业务技能水平。党建融入业务，达到思想的统一、行动的统一，才能促进业务的发展。
主要实施方式：领导带学、党员互学、个人自学相结合。1、由总支、支部牵头学习、定期组织党的知识、业务知识的测试。2、以支部为单位反馈学习成果，形式不限于PPT演讲、抖音短视频等的展示。
（三）搭建争先创优平台
1、设置流动党员示范岗，亮出党员身份，积极发挥先锋模范作用，自觉接受各方的监督，这也将作为每年优秀共产党员、党务工作者等荣誉的评选依据。示范岗可以是网点员工、部门营销岗、支部书记等。
2、以某支部为先进基层模范党组织示范点（最佳金融服务体验示范点）等，为其完善党员之家、职工之家、党员读书角等软硬件设施，对该支部中先进人物、先进事迹、先进业绩进行宣传报道，在整个支行起到推广作用。
三、开展“三项活动”
（一）开展红色经典游学活动
1、浏览盐城市及周边红色景点或基地。
2、学习红色经典书籍：每个月由一个支部出一个音频或诵读，在主题党日活动时供全体党员学习。
（二）开展党建联盟共创活动
加强银企、银政、银校等党建联盟建设，强化党建共建，不断推进党建工作融入业务，以客户需求为立足点，使党建成为业务营销的第二场景，从而达到互利共赢。
以学校为例：
1、我行提供党费缴纳：工银e缴费上线、结算账户开立。
2、学校能为我们提供专家老师授课：可以是党课、市场营销课、礼仪课等等。
3、我行可组织金融知识进校园主题宣讲，教师生如何防范风险。
4、共同组织党日活动。
5组织开展职场营销活动。
（三）开展党群工团联动活动党组织与工会、团委、群众联动活动。
以建党100周年为契机，开展系列活动：支部或网点和部门为单位，组织大合唱、红色经典诵读比赛，邀请市行工会、校外老师作为评委进行评比。
