为提高网点人员整体业务技能,提升服务质量,建行临汾分行于近期组织全行一线人员开展了以“学业务、练技能、比服务、促发展”为主题的个人柜面业务竞赛,内容涵盖了点钞、汉字录入、翻打凭条、理论考试等内容。
为了保证竞赛活动顺利实施,该行多次组织召开专题会议研究讨论竞赛方案,并成立竞赛工作领导小组,指导专人开展工作。此次竞赛活动前期筹备细致周密,各项工作稳步推进,各部门高效配合,彰显了该行员工“高标准、严要求、快节奏”的工作方式。本次竞赛内容均为一线柜面所涉及的基本技能、基础知识,具有紧密联系实际,切合工作要求的特点。
本次竞赛是该行着力打造学习型员工、提高员工综合素质、丰富该行文化建设的又一重要举措,通过本次竞赛,调动了全员再学习、再培训的热情,涉及一线人员500人,是该行规模最大、范围最广、内容最丰富的一次技能竞赛,在一线员工中掀起了广泛学习、重点提高的浓重氛围,促进年末各项工作,开创了个人金融工作新局面。
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