建行山西大同分行做好“五到位”，以确保实现“无重大违规，无重大安全事故、无案件”。
一是责任落实到位。该行积极落实“一岗双责”制度，层层签订《党风廉政建设责任状》明确各级领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责和任务分工，把担负的党风廉政建设任务与业务工作同研究、同推进、同落实。
二是教育和沟通到位。该行将《廉洁合规从业手册》发往全行员工，并开展新版“288条”系列培训宣讲，使上级行的政策规定及时传达贯彻到全体员工。同时，该行还结合一些典型案例，对员工进行法律法规教育，真正让员工看到违规违法的危害性，增强依法合规经营的自觉性。
三是条线引导到位。风险管理部门对全行所有信贷客户进行“风险排查与合规盘点”，纪检部门对全行员工行为进行集中排查，并有针对性地开展家庭访查、员工访谈，还采取了突击检查、业务检查、顶岗检查、外部调查、疑点核查等方式，全面摸底全行业务风险和人员管理情况，确保将有关问题查清查实，切实消除案件风险隐患。
四是督查督办到位。加强检查监督，确保案件防控不走过场。为确保各项制度落到实处，该行案件防控领导小组不定期的对机关及基层进行检查。
五是检查整改到位。对照检查要点，该行成立专门检查组深入开展对重点业务、重点环节的检查。对检查中发现的违规操作逐一核实，确保违规操作得到纠正。对新办理业务检查发现的问题，坚持边查边改的原则，及时对检查发现的问题进行整改。对不能立即整改的问题，制定有针对性的整改措施，限期落实整改。
