近日,泰安工行认真贯彻省行服务工作会议精神,进一步转变工作作风,改进服务管理手段,加大营业网点服务巡查力度。
一、落实巡查时间。要求服务管理办公室工作人员,每周至少半天时间到营业网点服务巡查。 二、明确巡查内容,力争实现“四个参与”,一是参与网点服务管理工作。对网点服务流程、服务环境和服务细节提出改进意见,并与网点一道做好服务改进措施的贯彻落实。二是参与网点客户服务活动。经常性的参与网点晨会、服务工作例会以及理财沙龙等业务活动,及时传达上级行加强服务管理的精神,了解网点客户分层服务工作开展情况,了解员工对服务工作的意见或建议;及时发现营业网点日常经营中服务典型案例,总结网点在客户服务工作中的“金点子”,及时在全行宣传推广。三是参与网点大堂服务工作。主动迎候客户、分流引导业务。主动帮助客户解决各类业务需求,维持正常营业秩序,探索解决客户排长队、客户投诉现场处理、营业大厅服务流优化等问题的方式方法。四是参与客户体验的调查了解。主动与客户沟通,了解客户对我行服务感受。每年都安排几次客户服务体验调查问卷,掌握客户感受,改进网点服务。 三、注重巡查实效。一是提做好资料准备。对需要巡查的网点服务现状进行归纳,提前了解该网点95588工单处理、日常服务检查等情况;通过远程监控,提前观看网点服务流程、服务环境和服务规范中存在的不足和亮点。做到心中有数,注重巡查实效。二是规范巡查记录。到网点巡查必须携带统一《工作日志》,详细记载巡查情况。并对支行以及二线为一线服务情况进行了解、检查和督促,帮助网点解决实际困难。三是落实工作负责。巡查人员要严肃认真,扑下身子、扎实工作,力争每到一个网点,都能给网点带来新变化,逐步提高服务管理的时效性和网点服务质量。
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