今年以来,建设银行承德分行采取多项措施,坚持以晨训和各种讨论学习为契机,丰富员工业务理论知识、提高员工业务实践能力和提升员工思想认识水平,增强了全体员工的综合素质,促进了网点发展。长期以来,网点负责人根据网点发展形势,针对业务发展中的关注问题,采取多项措施提高业务能力和服务水平,提升员工综合素质,确保网点的稳定发展。他们根据工作需要,委派会计主管利用晨训和讨论学习的机会,和员工共同学习新近业务流程和产品知识,提高大家的认知能力,增强了业务能力和服务水平。网点负责人紧密结合行内指示,传达上级针对业务拓展、内部管理方面的工作精神和工作动向,使员工明确工作职责和工作目标。
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