建行业务经营部业务经营部强化培训学习提高全员综合素质

    为进一步提高全员综合素质与业务操作技能，促进各项业务健康快速发展。2011年以来，建行长治分行业务经营部会计主管张小平，在新的一年里制定了培训学习计划，每期通过《学习园地》下发，内容包括有一日流程、凭证整理、现金管理、个人柜面业务流程活期账户、个人柜面业务流程、身份证核查等柜面业务技能方面的知识，为达到学习目的收到良好效果，采取各种方法、利用多种形式，全方位、多渠道、多角度，充分调动全员的学习积极性，到目前已学习第21期，每周检查笔记，晨会提问，月底考试。会计主管张小平时常对员工讲：一是学习是“立身之本、成业之基”只要勤奋学习、刻苦钻研，才能不断提高业务知识、增强业务技能，努力成为有德有才，全面发展的人。二是随着时代车轮滚滚向前、知识更新周期越来越短、面临的挑战越来越多、只有勤于学习、紧跟时代步伐、善于思考、珍惜美好时光、才能有立足不败之地。着力营造员工比学赶超的浓厚学习氛围。通过学习园地的开展，业务知识的培训，进一步提高全员的综合素质与业务操作技能，提升防范履岗尽职的能力。