盘锦工行润达支行开展四项教育夯实员工思想基础

    盘锦工行润达支行注重加强员工思想工作，深入开展四项教育，进一步夯实员工思想基础，促进了全行各项业务的快速发展。

    一是开展职业道德和法律教育。组织员工学习《员工行为守则》、《中国工商银行员工违规行为暂行规定》、《银行业金融机构从业人员职业操守指引》等有关规定，使员工提升法制道德观念，增强员工爱岗敬业意识，自觉依法合规经营。
 
    二是抓好警示教育。组织员工集体收看法制警示教育片，增强自律能力，让员工从内心自觉树立依法合规经营意识，彻底纠正有章不循、工作浮漂、制度执行流于形式等不良行为，自觉坚持按规章制度办事的良好职业操守。
   
    三是开展“三讲”教育。引导员工要讲政治，顾全大局，做改革发展的开拓者；讲正气，坚决抵制腐朽思想的侵蚀，公道正派、两袖清风，做廉洁自律的模范；讲学习，努力学习政治理论、现代金融知识，开拓创新，做与时俱进的表率。
   
    四是开展客户经理专项教育。进一步规范客户经理管理，牢固树立依法合规经营理念，积极营造合规经营、健康发展的经营环境。