为了增强全员的依法合规意识,进一步提升内控管理水平,4月7日,工商银行长治分行邀请总行监察室苏万龙处长为员工进行了《员工违规行为处理规定》专题授课。通过对《规定》具体条款的解读和相关案例的剖析,使员工对修订后的《规定》有了更为清晰的认识和理解。该行班子全体成员与各支行、各部室1000余名干部员工共同聆听了讲座。
讲座结束后,该行就当前做好全辖内控管理和案件防范工作提出了三点要求:一是要充分认识学习和掌握《员工违规行为处理规定》的重要性,全面筑牢思想防线。要求全辖干部员工以此次讲座为契机,继续深入开展《规定》的学习活动,掀起再学习、再培训的热潮。各级管理人员不但要自己带头学,而且要切实做好所辖员工的学习组织工作。二是要严格遵章守纪,杜绝违规违章行为。要求全行干部员工把不折不扣地执行制度作为义不容辞的责任,作为金融从业人员的基本职业素养,作为维护自身职业生命的重要内容,做到任何经营行为、任何业务操作都严格用制度来约束,按制度来执行。三是要强化监督检查,提升内控案防水平。要强化对重点环节、重要部位、重点岗位、重点人员的检查监督,加大落实整改力度,持续巩固内控文化建设成果,营造良好的合规经营文化、制度执行文化。要认真查找业务管理薄弱环节,加强网点现场和离行式自助设备的巡查管理,有效防范和堵塞案件风险隐患,严防各类外部诈骗案件。
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