近日延安分行结合省行开展以“制度、流程、责任、落实”为主题的内控管理提升活动要求和案件防查“八个风险点”排查安排,在全行范围内开展“廉洁自律、合规经营、规范操作”宣讲教育活动。 一、加强组织领导,确保宣讲教育扎实有效开展。该行宣讲教育活动是在党委的统一领导下开展,纪委负责落实,由监察内控部和运行管理部组成宣讲教育小组赴各支行、分理处组织员工现场进行宣讲。通过宣讲让每位员工知道什么是制度提倡的,什么是制度禁止的,进一步规范经营和业务操作行为,增强员工风险防范意识,达到人人重视制度、全行齐抓共管、消除风险隐患和案件苗头的目的。
二、丰富宣讲内容,促进员工规范操作。该行次宣讲小组对宣讲内容精心进行了准备,主要内容包括制度执行存在问题的分析、现金业务和各层次金库管理、业务经办和业务主管人员操作规范及核算要素管理;党和国家对反腐倡廉建设、内控案防工作的新规定和新要求及当前廉政建设和内控案防面临的新形势,并通过违法违纪的典型案例警示教育员工,进一步实现规范化操作。
三、营造良好氛围,促进业务健康发展。该行要求各机构负责人发挥好模范带头作用,对此次宣讲要积极组织安排,做到全员参与,进一步增强基层机构引导教育员工的意识,树立员工法纪观念、自律意识和良好工作作风,营造“合规经营、规范操作”的良好氛围。同时把宣讲教育内容与经营活动紧密结合,查找经营管理及业务操作中的薄弱环节,有针对性地制定和落实整改措施,促进业务的快速健康发展。
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