工行常州经开区支行对标“五大行动” 提升党员教育管理成效

  近期，工行常州经开区支行认真落实市分行党委“双高”“双先”要求，对标“党建工作融合提升行动”，积极探索新时代党建要求和组织路线，坚持教育、管理、监督、服务相结合，推进“两学一做”学习教育常态化制度，不断增强党员教育管理针对性和有效性，提升党员教育管理成效，努力建设政治合格、纪律合格、品德合格的党员队伍，纵深推进党的建设与经营管理工作强基固本、创新发展。

   强化政治理论学习、提升党员队伍党性修养。采取集中学习、个人自学、专题讨论交流、撰写心得体会等方式，深入开展政治理论学习。4月份举办入党积极分子和发展对象培训班，以支部为单位学习党的十九届六中全会《决议》学习辅导百问，支部委员集中学习《基层党组织工作手册》。结合重点工作，充分运用“三会一课”“主题党日”等，提升党员政治素质和党性修养。

   开展创先争优活动，发挥党员先锋模范作用。设立“党员示范岗”，推荐各条线政治素质好、责任意识强、业务水平高的党员同志，充分发挥带头示范作用，强化责任担当，创新工作举措，全面践行以高质量党建引领高质量发展。在服务实体经济上持续发力、在普惠金融服务上持续用力、在乡村振兴上持续加力，在风险防控上持续施力，全力服务地方经济社会高质量发展。

   强化党风廉政建设，筑牢廉洁自律反腐防线。工行常州经开区支行不断强化党风廉政建设的主体责任，压实领导班子成员“一岗双责”职责。通过开展支部主题党日、警示教育、每周说廉、党风廉政知识测试等方式，进一步提升党员干部廉洁意识。注重运用批评和自我批评，不断激励广大党员干部在新时代实现新担当、展示新作为，形成党建互学互鉴、专业互动互通、工作互帮互助、发展互赶互超的良好局面，确保“双高”“双先”落地见效。