建行工会是我们职工的港湾，是贯彻落实党和国家方针政策，有效保障员工们合法权益的机构。为了更好地凝聚员工思想，推动我行文化建设与发展，工会组织必须找准定位，不断提升自身活力，才能更好地履行好自身的责任。
建行湖州分行营业部工会小组着力增强工会组织的政治性、先进性、群众性，切实加强职工权益维护和服务职工工作，在职工小家建设上出新招，努力创建上级放心、职工满意的工会组织。
推进民主管理，构建和谐劳动关系
始终扎根于群众之中，通过开展职工工作状况调研、思想动态分析等形式，及时掌握、反映问题，提出有针对性的意见和建议。着力增强工会组织的政治性、先进性、群众性，关心关爱干部职工，帮扶弱势群众，增强工会组织的凝聚力和战斗力。 组织相关人员通过家属座谈会、上门探望、电话等形式开展家访，深入了解职工的思想动态、家庭状况，认真倾听职工及家属心声，及时向行党委汇报并重点解决员工思想和工作生活中的实际问题；提高了员工的满意度。
丰富员工精神、文化生活，广泛开展各类特色文体活动
根据员工个人兴趣爱好成立了书法、插花等兴趣协会；组织开展工会踏青、烘焙等活动，积极倡导青年员工在岗建功，组织青年员工牵头开展创新创意、劳动者港湾等系列活动；
关心员工切身利益，做员工的“娘家人”
做好员工集体福利和慰问工作。同时，为进一步加强职工文化建设，切实维护女职工合法权益，营业部成立了“女职工关爱室”和暖心妈咪小屋，为女职工提供多层次全方位、集健康、关爱、维权、成长于一体的温馨家园。
在接下来的工作中，建行湖州分行营业部会在《重要论述》的指导下，充分发挥工会组织联系党和职工群众的桥梁纽带作用，以实际行动为职工办实事、解难事，更好的暖人心、筑同心，为推动建行改革发展凝聚力量。增强工会组织的凝聚力和战斗力。
