近日，工行保定涿州支行开展新员工入职教育活动，该行主管行长代表支行对新员工的到来表示欢迎，介绍了涿州地域文化、支行基本情况，并从员工个人目标定位和职业生涯成长等角度，对新入职员工提出期望和要求：
一、坚定信仰、争做“政治标兵”。该行要求新员工保持坚定的政治立场，全面了解中国共产党百年奋斗的光辉历程和伟大贡献，在重温党史中汲取精神养分和前进力量，增强对党的政治认同、思想认同和情感认同，在大是大非面前要保持清醒的头脑，传承红色金融基因、争做红色金融接班人。
二、永葆正气、争做“合规标兵”。该行主管行长带领新员工共同学习了“十大禁令”和“十大违规”的相关内容，要求新员工必须树立正确的法纪观、道德观、荣辱观、人生观、价值观，算好政治、经济、名誉、家庭、自由“五笔账”，杜绝各种违规操作和违纪行为，坚决清理头脑当中的“阴暗角落”，经常“照照镜子”“晒晒阳光”，不为金钱所惑、不为邪欲所困。
三、学思践悟、争做“素质标兵”。该行要求新员工要时刻保持积极向上的良好心态，发扬刻苦钻研的学习精神，遇到困难不气馁、不懈怠、不动摇、不止步，坚持向书本学、向实践学、向同事学，注重反思积累、坚持融会贯通，不断锤炼自己的专业精神和专业素养，成为有思想、有情怀、有责任、有担当的工商银行建设者和接班人。
四、同舟共济、争做“协作标兵”。该行要求新员工坚守团队精神、树立青春榜样、凝聚奋斗力量，走上岗位后，想问题、做事情、干工作均以大局为重，除了要有强烈的事业心、高度的责任感，还应具有奉献精神和团结协作意识，日常工作中与同事互帮互助，与支行携手共进，进而全面提高团队合作能力、协同配合能力、经营推动能力。
