为丰富员工的业余文化生活，促进文体协会的健康发展，确保协会有组织、有计划地开展各项活动，2022年2月15日上午，建行长沙湘江支行副行长、工会主席主持工会委员会议，听取2021年文体协会活动开展情况，审议各文体协会2022年预算，就加强文体协会管理进行专题研究，提出了五点要求。
一是要加强文体协会建设。通过“适度大集中+普及小兴趣”相结合的形式，充分发挥各种协会在职工文化建设的作用，提升员工的文化体育素质。
二是要强化协会自我管理。严格落实《长沙湘江支行文体协会管理办法》，符合相关条件才能成立文体协会，半年未组织开展活动、连续3个月会员减少至10人以下、存在严重违规问题的协会要解散。
三是要加强协会预算管理。文体协会专项活动和联谊活动实行专项费用列支，一事一报，一事一批，不得突破费用预算。工会对文体协会日常活动给予适当补助，纳入年初工会费用预算。
四是要强化协会费用管理。各协会每季公布一次经费使用明细，接受协会所有成员及工会的监督。协会每季按实际活动开展情况，持正规发票经两人签字后到工会报帐，不得虚报和超过核定经费最高限额。报账的附件同时应包括会员活动情况签到表等。
五是要加强协会考核评比。支行工会每年组织一次协会评比活动，评比主要内容包括活动开展情况、经费管理情况、宣传报道、员工参与度等。对活动开展好、评比排名前三名的协会进行奖励，奖励费用只能用于协会活动。
