自“为党旗增辉，为工行添彩”专项劳动竞赛开展以来，工行镇江丹阳支行党总支紧紧围绕市分行党委“党建引领，深化融合，全力打造镇江地区客户首选银行”的奋斗目标，进一步展现一个支部就是一个战斗堡垒，一个党员就是一面旗帜的精神风貌，深化党业融合，通过有序组织专项劳动竞赛开展，教育引导党员在“推动中心工作，创建优质品牌，提升竞争能力”中发挥先锋模范作用，统筹抓党建与业务工作紧密融合。新增对公新开户、新增代发工资单位、电子医保凭证和电子社保卡新增均实现有效增长，较好完成此次专项劳动竞赛目标。通过活动开展有效地助力全行经营发展，同时也进一步提升了党支部的凝聚力和战斗力，提升了支行的竞争能力。
一是认真学习，贯彻精神，迅速落实到行动。丹阳支行党总支在全员大会上，组织学习竞赛活动的相关通知和文件精神，迅速下达《为党旗增辉 为工行添彩劳动竞赛活动计划》，激励支行各支部党员带动团员青年立足本职岗位，把思想和行动统一到此次竞赛活动中来。进一步展现一个支部就是一个战斗堡垒，一个党员就是一面旗帜的精神风貌，深化党业融合，充分发挥党史学习教育活动对业务经营发展的引领作用，让党旗在基层一线高高飘扬，用优秀业绩助力镇江分行建设精品分行及镇江地区客户首选银行。
二是党建引领，党业融合，努力提升服务品牌。结合县域竞争力提升、服务大提升、三户拓展等重点工作要求，丹阳支行党总支以更强的责任感和执行力，带头实干、冲锋在前，充分发挥党员先锋模范的引领作用，不断传递干部党员先锋领跑的理念。通过大力推进“我为群众办实事”和支部“结对共建”，助力基层党建和业务、服务提升工作同频共振。通过学习先进，典型引路，积极营造“创先争优”氛围，活动中涌现了各个岗位的党员模范。各支部党员积极走进社区、企事业单位，以便携式移动设备上门为新增代发工资单位办卡，推荐理财、普惠金融等产品，宣传销售我行产品，累计外拓营销和上门服务650次，让党旗在一线高高飘扬。
三是高标定位，持续推进，较好完成竞赛目标。丹阳支行党建引领，积极贯彻总行“三比三看三提高”精神，紧紧围绕同业第一的目标，抓部署、抓动员、抓市场、抓考核、抓督导，始终坚持对公新开户同业第一的目标，党员带头，全力以赴，争揽对公账户，扩大对公客户规模，序时进度和考核机制，确保计划的全面完成。党总支成员认真抓好联系点的对公新开户、代发工资、到店客户产品渗透率等各项目标任务的落实，定期通报，有效督导，指明方向，扎实推进竞赛活动的深入开展。各支部积极部署，与营销部门、所在网点一起组织开展代发工资专项营销活动330场。 全体党员亲自参与体验并掌握医保电子凭证和电子社保卡签发的流程、操作难点及营销关键点，并不断总结改善形成自己的方法论，做到“人人懂营销，人人会营销”，为医保电子凭证签发营销工作夯实了基础。活动期间各支部以“服务大提升”活动为契机，全员营销，深耕网点阵地成效，以党员为骨干先锋，各司其职，在完成竞赛目标工作中努力争当“岗位标兵”。丹阳行公司金融业务部联合党支部结合上级行GBC工作要求，派驻人员驻点行政服务中心负责对公开户工作，在此次劳动竞赛中，对接各网点新开户860户，取得了机构、公司和个人三端的批量拓户、增存，提升丹阳支行县域服务及竞争能力，发挥了党员先锋模范作用。丹阳支行营业室凝聚“青春力量”，积极开展全员营销，实现新增代发工资电子医保凭证及电子社保卡总计签发数大幅增长。后巷支行联合党支部、开发区支行联合党支部、皇塘支行联合党支部均紧紧围绕市分行精神号召，积极组织发动网点全员力量，将党建工作融入服务大提升中心工作，凝心聚力，高标引领，创先争优，积极营造比学赶超的竞赛氛围，在网点的服务提升和竞赛目标上均取得了较好的成效。
丹阳支行党总党将认真总结此次竞赛活动的经验和存在的不足，继续发挥党史学习教育活动对业务经营发展的引领作用和基层党支部的战斗堡垒作用，守正创新，奋勇向前，为“党建引领，深化融合，全力打造镇江地区客户首选银行”的目标继续奋斗。
