建行长沙银港水晶城支行依托“水晶城”打造党建主阵地

   银港水晶城支行党支部坚持以基层党建为统领，以提升组织力为重点，依托网点改造升级后的条件设施，打造全新党建工作阵地，升级党建文化建设，推动党建工作“四个融合”良性互动。

   一、夯实党建基础，筑牢组织阵地

   支部高度重视党建基础工作，通过夯实党建基础，进一步筑牢组织阵地。一是认真落实“三会一课”制度。支部在坚持定期开好“三会一课”的同时，不断探索提高“三会一课”质量的方式方法。二是加强党员管理。经常性开展党员思想政治教育，不断提高党员政治觉悟;定期召开组织生活会，开展批评与自我批评，认真做好党员民主评议;每月督促支部全体党员按时缴纳党费。三是抓好“党员之家”建设。在“三亮”、“六有”、“八上墙”的基础上，积极打造支部特色党建文化墙，创建特色党支部。

   二、加强差论学习，凡目思想阵地

   支部始终坚持理论学习，不断巩固思想阵地，着力提升全体党员政治判断力、政治领悟力、政治执行力。一是集中学习制度化。进一步规范完善党员学习制度，坚持每月至少一次集中学习。二是创新学习方式。注重线下学习与线上“微课堂”、“建行大学”相结合，注重年度主题教育活动与月度主题党日活动相并重，注重全体党员参观学习与个别党员外出培训相兼顾。三是提高学习效果。既要求学原文、读原著、悟原理，又要求谈体会、谈认识，做到带着问题学，联系实际学。

   三、强化党建引领，拓宽业务阵地

   支部始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”。一是党建与业务同频共振。坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，以高质量党建引领高质量发展。二是勇于担当、发挥先锋作用。在支部全体党员充分发挥先锋模范作用的同时，“党员突击队”在重大任务和重大项目上的攻坚克难作用日益彰显，“狼性+粘性+舍得”的精神在全体党员中得到了较好展现。三是提高政治站位，服务民生实体。依托“长沙水业”支持服务居民用水这一重点民生领域，以金融力量纾解民生痛点难点。