建行长沙人民中路支行三大举措构建关爱员工长效机制

   近年来，该行贯彻落实支行党委员工关心关爱政策，始终坚持以员工需求为导向，将关心关爱员工举措落到实处，激活员工工作奋斗热情。

   加强餐厅管理。该行地理位置优越，是机构业务大行，日常业务量很大，一线柜员经常是连轴转，正常的就餐时间很难得到保障。针对这一现状，该行将员工食堂的建设放在首要位置。在饮食方面，为员工配置保温餐桌，解决员工就餐时间不统一问题，同时招聘经验丰富的厨师，精心为员工准备营养套餐。在就餐环境方面，改建了员工食堂，配备橱柜、冰箱、抽油烟机等设备，摆放绿植，营造良好的就餐环境。将餐厅墙壁作为展示支行文化的阵地，悬挂该支行团队建设相关图片，凝聚员工正能量。

   优化午休环境。该行按照“我爱我家双百玉程”标准化、规范化的要求，购置双层床、按摩椅、床单、被罩等物品，要求员工统一更换，摆放整齐，美化住宿环境。制定支行卫生管理办法，细化卫生检查标准，制定员卫值日表，保持宿舍区域干净整洁，营造良好的住宿环境。

   拓宽健身走廊。按照职工之家建设要求，该行因地制宜，拓宽了二楼走廊，新配备了健身器材等设施，鼓励员工利用空闲时间参加体育锻练，保持良好的生活状态。新增设阅读角，购置一批书籍，肝包括理论书籍，女包括名著、杂志期刊等，适应不同员工的学习需要。释放工作压力，激发支行发展动力。