为引导新员工在建行职业生涯中起好步、走好路,珠海建行以开展新员工春蕾工程为契机,通过不断创新教育形式巩固合规教育效果、推进精细管理营造良好合规氛围,增强员工自觉遵守规章制度的主动性和归属感,取得良好的成效。
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