工行盐城大丰支行以建设区域客户满意度最高银行服务为目标,采取四项措施,以服务质量的改进客户满意度的提升促进各项业务的发展。把提升全员服务水平和服务质量工作作为核心工作之一,摆上重要工作议程,首先成立服务工作领导考核小组,设立专职服务管理人员,加强对服务工作的领导、管理和推动;进一步明确服务标准、服务要求和奖惩办法,使全行员工积极行动起来,从我做起,从现在做起,转变服务理念,提高对加强和改进服务工作重要性的认识,同时把服务工作贯穿于各项业务办理、产品营销全过程。
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