建行临沂分行强化案件防控工作

   岁末年初是防范案件与违规行为的关键时期，建行临沂分行高度重视，牢固树立风控合规优先理念，时刻紧绷合规案防弦，妥善处理好业务发展与合规案防的关系，进一步增强安全意识、责任意识，提高防范化解重大风险能力，为实现高质量发展保驾护航。

   一是强化行为管理，及时排除风险隐患。各机构主动担起责任，丰富排查手段，提高排查有效性。深入应用员工行为网格化管理模式，对在日常观察、谈心、家访、走访等过程中发现的员工异常行为，及时进行处置。利用周末、节假日期间开展员工家访，了解员工家庭状况，帮助解决困难。同时宣传违规危害，与员工家属共同构建联盟，防范员工各类违规以及黄、赌、毒、酒驾等行为。

   二是强化警示教育，提高员工合规意识。认真开展“三线合规教育手册”“合规必读”“合规手册”以及柜面和信贷领域违规违法案例教育培训活动，切实杜绝合规教育培训流于形式，触动性、震慑力不足的问题。

   三是强化检查工作，不断提升检查质效。各条线充实检查队伍，落实检查责任制，完善检查台账，建立问题库，对于屡查屡犯问题从重追究问题发生机构负责人的责任。