春风化雨,滋润万物。我们每个人的成长,离不开脚下土地的滋养。回望自己的成长历程,心中充满无限感激,要感谢中国建设银行给我们的大舞台。
2021年11月3日,宣化支行召集所有新入行大学生、首席员工及优秀员工代表开了宣化支行青年员工座谈会。领导的初衷是让大家围坐一圈,敞开心扉,畅所欲言。青年员工轮流发言,谈自己的成长历程以及工作经验分享。以下是本人参会的些许想法与感触:
首先,很幸运进入到一个这么有朝气、活力四射的大集体,我们是一个年轻的团队,我们积极、阳光、向上。其次,作为新入行员工的我,清楚地记得2020年7月4日,我正式来到宣化支行报道。和在座的各位前辈相比,我是资历最浅的,各位都是我的老师。从刚进入建行,不懂业务和规则的我,在柜台,在大厅,是从“稍等,我帮您问一下”“不好意思,您久等了”到底气十足的说“请您对我的服务进行评价”,然后客户满脸笑容地点下满意。最后,结合各位前辈的分享,我觉得最重要的是要主动学习并且善于总结,最后形成属于自己的工作作风。
我想作为一名建行的青年要不怕困难,勇往直前。首先要做到热爱岗位,珍爱自己的事业,珍惜自己的工作;其次要树立坚定的信心,具有面对任何困难和挑战的勇气,把握自己的人生方向,找准自己的人生坐标;最后是要有实力,通过不断的学爱岗敬业和实践,提高自身的素质,掌握有用的本领,积极投身于建设银行改革与发展的大潮中去,大胆开拓,勇于创新,让我们的人生价值在建行改革中得到充分发挥!少年强则国强,青年兴则建行兴,让我们抓住改革的机遇,不负领导寄予我们的殷切希望,行动起来,让改革见证我们的青春,让我们用知识加汗水,去顺应新改革、拥抱新希望,迎接新挑战,让青春在改革中飞扬!
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