工行徐州分行扎实助推全行的高质量发展

 为进一步加强员工队伍建设，关注和掌握全行员工日常思想及行为动态，疏导思想、化解风险，解决员工困难，为旺季营销工作提供有力保障，工行徐州分行深入开展“内访外联月”活动，助推全行的高质量发展。 

    高度重视、迅速组织推动活动开展。接到省行通知后，徐州工行党委迅速部署活动开展。一是市分行领导亲自访，市分行党委书记张华军、纪委书记李昌庶利用下班时间亲自到员工家走访。党委书记张华军在走访中指出“银行是高风险行业，作为家属要做好监督，不能让员工背有思想包袱，更要千方百计解开其思想疙瘩”。纪委书记李昌庶亲自研究部署，要求走访工作中要合理安排走访时间，防止形式主义，力求达到预期效果。二是市分行及时下发《关于开展“内访外联月”活动的通知》，要求各支行、各部门组织好“内访外联月”活动，明确活动时间、排查对象、工作方式和内容，落实具体措施。三是市分行监察室积极推动，利用通过NOTES转发到各部室和各支行信箱，推动全辖深入开展“内访外联月”活动，同时对工作重点，工作方式等进行提示。