7月14日,工行保定涿州支行召开“合规创造价值”宣讲专题会议。
该行要求全体员工持续强化“合规创造价值”工作思路,扎实推进合规管理长效机制建设,合规管理不走过场,合规理念深入人心,在全行上下形成良好的合规工作氛围。会上提出了围绕目标抓落实的具体要求和措施。一是深入推进“合规创造价值”工作,做到内控合规人人有责,齐抓共管,要求各条线规定动作要落实到位,将业务合规贯穿于业务发展过程中,着力加强合规管理的长效机制建设。二是强化责任担当,多策并用,规范经营行为,提升价值创造能力。三是提升主动风险防控能力,坚持考核导向,建立有效的合规管理考核评价制度,把评价结果作为员工考核的重要指标,加强内部责任追究制度,发现问题立行立改。四是做好规定动作不走样,要求不折不扣按照规定开展检查工作,同时结合自身实际情况,有目的地针对薄弱环节开展业务自查自纠工作。五是积极开展合规教育工作。组织好内控学习,要求全员就内控案防工作结合身边人身边事进行学习和讨论,鼓励员工建言献策,不断总结好的经验做法,营造合规工作氛围。
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