为了解中层干部工作动态，考察中层干部对我行战略决策的熟知程度，1月29日，华兴支行召开中层干部座谈会，党委书记、行长谢灵波，党委副书记、副行长杨桦，党委委员、副行长姜艳萍出席，来自部门和基层单位的21名中层干部代表参与座谈。
中层干部代表根据总行及省行战略部署、支行“842+最优”五年规划、工作会议提出的重点工作，以及支行对员工成长成才出台的各项举措等，结合自身岗位实际，分别汇报了提拔以来的工作开展情况，并对支行经营管理和业务发展建言献策。
在大家发言完毕后，姜艳萍副行长用“讲政治、懂规矩，懂管理、会营销，守底线、知敬畏，强知识、转思路”24字勉励大家乘势而上、加强学习、强化协作、严格管理。
杨桦副行长表示，华兴支行业务发展的良好局面来之不易，值得珍惜，希望注重银政合作，加快平台营销，深挖品牌特色，广泛宣传业务开展中涌现出的先进经验和事迹。
在认真听取发言后，谢灵波行长重点强调以下几点：一是知责于心，担责于新，履责于行。首先明责，清晰自身职责；加强学习，提升业务素养；争做典型，勇做新金融行动的践行者。二是用心做人，厚修德行，善带队伍。高层管理者靠情怀，中层管理者靠德行，低层管理者靠能力，在工作中要学会换位思考，善于以心换心，诚心待人，尤其是中层干部，一定不能与员工争利，同时，工作中要善于总结提炼，挖掘典型，辅之以身作则，用行动感召身边人。
会议要求中层干部做到清正廉洁，积极发挥好岗位职能，推动各项工作顺利开展，争创佳绩。大家一致表示将继续加强学习、扎实工作、带好团队，为支行“842+最优”五年奋斗目标开好局。
