“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育中贯穿全年的一项重要工作，是学党史、悟思想、办实事、开新局要求的集中体现。自活动开展以来，支行党委组织部积极践行新金融理念，认真落实关爱员工常态化机制，坚持“以人民为中心”的服务宗旨，紧密结合工作实际，认真梳理出服务基层、服务前台、服务员工的实事清单，并逐项抓好落实。第一阶段重点围绕了解员工需求，保障员工福利、提升员工素养、强健员工体质展开，并实行动态调整，切实为群众办实事、办好事，确保实践活动有序有力推进。
一是强化普惠福利政策保障，安排好员工健康体检。
随着当今社会群体工作压力的增长，生活节奏的加快，“压健康”已经引起大家越来越多的重视。为贯彻落实好行党委关心关爱员工举措，切实保障广大员工的身体健康，人力部门积极落实财务预算，妥善落实体检医院，4月上旬组织安排好全行员工身体健康检查，及时预防和降低员工重大疾病的发生率，让员工能够全身心投入工作，开心享受生活。
二是追踪员工关注热点问题，联学共建举办解读培训。
《中华人民共和国民法典》自2020年5月28日通过，于2021年1月1日起执行。《民法典》的施行将对银行房产抵押业务的开展产生重大影响，涉及到银行信贷审批、贷后管理以及不良贷款处置等各个环节，对于银行员工来说，如何依法规避风险，优化资产质量，显得尤为重要。人力部门追踪员工关注热点问题，特邀法学权威专家授课，4月10日，联合省行住房金融部举办了一期联学共建活动暨《民法典》解读培训班，为员工解决业务发展过程中的法律痛点和误区，保障客户及建行资金安全，以促进业务健康发展。
三是强健员工体质，积极开展员工喜闻乐见运动赛事。
为丰富员工业余文化生活，强健全员体质，增强团队凝聚力和战斗力，人力部门精心筹划组织了“喜迎建党百年，奋进五彩天心”气排球比赛。4月18日比赛当天，赛场上选手们积极拼搏，敢打敢拼，不到最后一刻决不放弃；看台边啦啦队加油喝彩，欢呼声此起彼伏。本次比赛为全行员工提供了一个相互交流、切磋球技的机会，更展现了参赛联队饱满的精神风貌和精诚团结合作精神，为员工的业余生活注入了新的活力，让员工们感受到了运动的快乐，愉悦了心情，释放了压力，营造积极健康的工作氛围。
做好新时代人力资源和基层党建工作，开展好“我为职工办实事”实践活动，任务光荣、使命在肩。人力资源部（党委组织部）不断筑牢初心使命，将党史学习教育成效转化为做好岗位服务、办好惠民实事的动力，以“我为群众办实事”为重要抓手，不断满足员工对美好生活的向往，以优异成绩迎接建党100周年，为全行新金融实践和“十四五”时期全行高质量发展做出应有的贡献。
