根据省分行医保电子凭证专项推动会会议精神,为加大医保电子凭证营销力度,尽快实现首签数量的同业进位,充分调动全体员工营销医保电子凭证的积极性和主动性,近期,工行常州分行开展了为期两个月的医保电子凭证专项竞赛活动,积极营造比学赶超的良好氛围。
一方面该行制订方案,激励赋能。该行科学制订任务指标,并将各支行医保电子凭证任务完成情况与重点产品奖励兑付挂钩,激发工作能动性;同时,设立营销达人奖,5月1日至6月30日,员工通过码上赢生成医保电子凭证个人推荐码开展推广营销,活动结束后对前60名营销达人进行奖励,运用“比”的思想调动每位员工的营销积极性。此外,该行定期通报员工营销情况,营造全员行动的浓厚氛围。
另一方面该行加强宣传,抢抓资源。通过动员会、培训等方式,增强营销人员的专业知识和营销能力;通过易拉宝、LED显示屏、线上媒体的多渠道宣传,提升工行医保电子凭证的客户认知度和市场影响力。用好医保电子凭证签发客户有礼的优势,在阵地营销方面,抓社保客户、到店客户、管户客户,努力实现“应签尽签”,提升医保电子凭证渗透率。在外拓营销方面,发挥青年先锋队作用,抓代发客户、医院、药店、社区卫生服务站等重点场景,加强各专业和岗位联动,多点齐发协同发力,切实提升外拓效率,有力推动医保电子凭证快速增长。
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