今年一季度以来工行长治分行围绕省行“精品分行”工作目标和“五个强化”工作要求，统一思想，真抓实干，各项工作取得良好成效。
一、强化讲政治抓措施。深入落实省行全年工作部署及杨书记赴长治调研精神，结合红色金融教育基地建设，运用《长治分行抓落实管理办法》，党委强力推进、专业责任分明、支行积极作为、文化理念引领，重点措施双线落实，业务管理定量评价，把讲政治与精品分行建设相融合，实现责任到人，措施到位。
二、强化高标准快进度。制定《长治分行存款五日滚动管理机制》，配合开展行领导督导、专业帮扶，坚持监测、通报、督办、反馈、催办、约谈等闭环推进，形成快半拍氛围，加快工作进度。
三、强化配资源增动力。制定《长治分行“基础牢”实施方案》，突出日均存款增长，围绕名单制提升实行费用挂钩，提升资源效能，实现存款日均扭转性提升。
四、强化重考核严运用。制定《长治分行“扬长补短“挂牌提升管理办法》，坚持惟市场不惟指标，公榜挂牌，清单管理，开展月度评先、季度表彰，加大考核应用力度，激励争先进位，发展初见成效。
五、强化增效益促发展。以效益为目标，完善长治分行《“决胜旺季”竞赛活动实施方案》，突出增收降本，营业收入、中间业务收入、利息收入等收入稳步增长，会议费、暖气费等支出同比下降，实现效益类指标全面提升。
