建行张家口分行深入开展员工法纪教育

        建行张家口分行深入开展员工法纪教育和职业操守教育，强化履岗能力培训和从业监督，全面提升员工综合素质：一是认真贯彻员工从业禁止有关规定。大力宣传总行《中国建设银行员工从业禁止若干规定》，将其作为年度法纪教育的重要内容，并组织了网上测试，努力使全行每一个员工都了解规定的主要内容。严格将从业禁止规定作为员工行为“禁区”和职业操守“底线”。二是组织员工签署《廉洁合规从业承诺书》。根据总行及省分行统一部署，认真组织全行员工签署承诺书，并将承诺书纳入员工劳动合同附件管理，严重违反时即解除劳动合同。通过签定承诺书，确保员工本人阅知并严格遵守从业禁止规定，同时接受建设银行对其账户和日常行为实施监督。三是加强员工从业行为动态管理。认真实施《中国建设银行员工行为排查办法》，坚持以日常排查为主，日常排查与集中排查相结合，严格落实排查责任。，要求管理人员定期对本部门员工日常工作表现、社会交往、家庭状况等方面异常情况进行登记。通过该项措施，有效建立员工日常行为排查台账制度和员工家访工作制度。采取上下结合、点面结合、内外结合等多种方式及时、全面了解掌握员工行为动态。四是开展“诚信敬业、廉洁合规”主题教育活动。该分行制定专门的教育活动方案，在全行普遍教育的基础上，把各级领导人员、资源配置及其管控岗位人员、操作风险集中的岗位人员和检查监督岗位人员作为重点教育对象，强化学习教育。除开展省分行方案规定的教育活动内容外，还特别安排内容丰富的特色教育活动，以廉洁从业、职业操守等规章制度为主要内容，通过集中教育、针对性提醒教育、重点帮扶等方式，进一步强化全辖员工遵规守纪意识，有效营造诚信敬业、廉洁合规从业氛围。