为了进一步推进网点二代转型工作,发展和提升个人客户经理的学习能力和业务水平,建行保定分行定州支行不断加强个人客户经理队伍建设,组织成立了个人客户经理团队,定期进行业务和理财方面的学习讨论,积极打造“尊重,鼓励,团队,卓越”的网点精神,极大的调动了客户经理的学习积极性和工作热情。在近日该行组织的个人客户经理理财沙龙活动中有两个中心议题:一、在当前的市场环境中如何向客户进行基金营销?二、如何对系统中的高端客户进行甄别和维护?活动中,大家围绕议题畅所欲言,结合自身实践和小案例,总结成功的经验和失败的教训,不断沟通和交流,使个人客户经理之间建立了畅通的沟通渠道。(顾俊文)
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