建行邢台分行结合实际开展创先争优活动

建行邢台分行围绕全行中心工作，结合实际开展创先争优活动：一是搞好全员的政治理论、业务知识学习，开展好大讨论活动，引导员工联系工作实际，主动思考问题，破解发展难题。二是加强客户经理队伍建设，狠抓企业基本结算账户开立，积极抢抓个人客户市场。三是深挖掘客户潜力，改善客户结构，做到无缝隙营销服务，提高产品覆盖度和客户贡献度。四是加强部门联动，积极推进前后台分离，释放前台销售能力。五是总结推广先进经验，查找差距和不足，发挥标杆管理在创先争优的作用。六增强“内部客户”意识，积极参加客户服务体验活动，持续优化业务流程，为客户提供差异化金融服务。七是坚持以人为本，加强管理岗位人员的激励与约束，加强客户经理队伍和专业技术岗位建设。八是强化企业文化建设，加强职业道德教育，大力弘扬党的优良传统和集体主义精神，培树典型，在全行形成“讲正气、重责任、献爱心”的良好风气。（刘志国）